经济开发区管委会召开“干部作风建设年”活动暨2026年工作动员大会
    来源:综合管理部  时间:2026-03-04 09:15:22 

    3月3日上午,经济开发区管委会召开“干部作风建设年”活动暨2026年工作动员大会,深入贯彻落实省委、青岛市委和莱西市委系列会议精神,部署全区作风建设和2026年重点工作任务,动员全体干部职工以“开局即冲刺、起步就决战”的奋进姿态,扛起发展使命、勇挑发展重担,奋力推动开发区高质量发展走在前、争一流。 会上,四名部门负责人和两名2025年绩效考核先进个人作交流发言,会上下发了经济开发区管委会2026年工作要点(讨论稿),明确了全年工作目标任务和工作举措。

     

    会议指出,马年之初上级密集召开作风建设和工作动员相关会议,释放出抓作风、强担当、促发展的强烈信号。经济开发区作为全市经济发展的主阵地、主战场、主引擎,必须第一时间对标对表上级决策部署,把思想和行动高度统一到发展大局中来。当前开发区坐拥良好宏观政策、雄厚综合实力、凝心聚力的干部队伍三大核心优势,2025年在项目建设、外资利用、产业升级等方面取得了全市领先的亮眼成绩,更获批山东省首批济青两圈产业协同共建园区,发展基础坚实、机遇叠加。同时,会议也明确指出,开发区发展仍面临外部环境复杂、要素支撑不足、大项目招引偏少等问题,个别干部还存在作风不实、担当不足等短板,必须正视问题、加压改进,以作风建设的新成效破解发展难题。
     
    会议强调,全体干部职工要以开展“干部作风建设年”活动为契机,聚焦高质量发展首要任务,在四个方面走在前、争一流,以实干实绩交出发展答卷。要坚持在把握发展大势上走在前,坚定发展信心,牢牢抓住政策机遇,充分发挥自身优势,主动破解发展中的“成长烦恼”,把发展优势转化为胜势。要坚持在锚定任务目标上走在前,树立和践行正确政绩观,紧扣经济指标、项目招引、产业服务、营商环境优化等核心任务,系统谋划、提早发力,守牢“一排底线”,全力实现一季度“开门红”、全年“红”。要坚持在强化创新思维上走在前,树牢创新发展、万事有解思维,以公心敢担当、以能力破难题,健全清单化、台账化、项目化的闭环管理工作机制,确保各项工作件件有着落、事事有回音。要坚持在全面从严治党上走在前,持续加强党风廉政建设,时刻绷紧纪律规矩之弦,强化“过紧日子”理念,精打细算用好财政资源,深化节约型机关建设,营造风清气正的干事创业氛围。
     
    会议强调,作风建设永远在路上,只有进行时、没有完成时。开发区全体干部职工要以此次大会为新起点,倡树“实新快严”作风,凝心聚力、真抓实干、砥砺奋进,以奔跑的姿态、赶考的状态掀起大抓落实热潮,以过硬作风、过硬担当、过硬业绩,谱写经济开发区高质量发展新篇章,为区域经济社会发展作出新的更大贡献。

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