思想是行动的先导。4月21日下午，经济开发区党工委书记、管委会主任徐兆华主持召开经济开发区和龙水社区联席会议，以建设“打造‘四新’经济集聚区和对外开放新高地”的使命担当，贯彻落实“作风能力提升年”活动“严、真、细、实、快”的工作要求，事争一流、唯旗是夺、团结一致，力争在建设胶东半岛中心区域经济隆起带的新征程中展现新气象、跑出加速度。

会议首先总结了抗击疫情工作。疫情中，大家“逆行”赴“战场”，在转运接驳、村居卡点、企业防疫、“敲门”“回家”行动等各条战线，在消杀、核酸、封控等各个环节，都冲得上去、豁得出来，非常了不起！目前，本轮疫情防控取得阶段性胜利，成为“作风能力提升年”第一次现实检验。但收尾不收兵，外部疫情仍在高位，外防输入、内防反弹形势依然严峻，要在加快恢复经济社会秩序的同时，慎终如始做好常态化疫情防控工作。

要常用有解思维，增强工作的积极性。

一是梳理疫情防控工作流程，优化组合人员，实现科学高效运行，规范企业、门店、村庄的生产生活秩序，严格做好入莱、随访人员登记排查，坚持动态清零。二是作为事业成败与否的决定性因素，每名干部要站位高远、胸怀大局、沉心静气，提高思维层次考虑问题、立足本职工作解决问题、以新思维适应新常态，对不合适的干部坚持能者上、庸者下。三是领导干部要加强抓班子、带队伍的能力，扁平化管理，以上率下形成头雁效应，工作人员也要服从安排，把自己摆进工作中。

要善用系统思维，增强工作的整体性。

做好三篇结合文章，一是加强经济开发区和龙水社区的结合，开发区重点抓好经济运行、双招双引、产业培育、闲置资源盘活，龙水社区做好城市更新、挖掘村庄特色、信访维稳、社区管控，开发区4条重点产业链招商线和龙水社区6个专班协同推进，提高工作的整体性、协同性，以物理结合产生更多化学反应。二是加强本职工作与招商工作的结合，经济开发区和龙水社区实行“全员”招商，灵活用好本职工作领域、专业招商平台等各类资源，主动出击、内引外联，形成“人人有招商任务、月月外出招商”的良好氛围。三是加强与“聚莱”招商工作专班的结合，强化业务对接、明确合作方向、充实全市招商力量。

要巧用创新思维，增强工作的前瞻性。

一是日常性开展“作风能力提升年”活动，与工作实际相结合，学深吃透上级文件、按照专班职能开展工作，清单化推进工作事项、力争问题在一线解决。二是创造性开展市镇机关干部下沉一线办实事机制、创建“四型”机关、解放思想大讨论化解矛盾大调研咬定目标大落实等系列活动，以提高自身能力和转变机关作风为重点，以推动经济社会高质量发展为目标。三是打造优秀机关文化，通过晨碰头晚思考、设“摘星夺旗”榜、每日报告工作事项、每周举办调讲活动、每月评比工作之星、每季度撰写调研报告、开展两学两比活动等方式，不断创新机关管理制度，以作风能力提升倒逼工作成效提高，保持昂扬向上的精神劲头。

要惯用底线思维，增强工作的规范性。

提高拒腐防变能力，为建设富强莱西、活力莱西、生态莱西、幸福莱西提供坚强保证。

近期，经济开发区管委会4支招商小队连续前往即墨、城阳等地，考察园区规划、洽谈产业转移、寻求项目合作，储备了近20个投资强度大、综合效益好、带动能力强的项目；与此同时，亿达数智（中国）科技发展有限公司、山东海洋发展有限公司也到莱西商讨项目落地事宜；刚签约的半导体项目——衍梓薄膜沉积设备也通过视频连线，有条不紊推进各项手续办理，项目压茬推进形势良好。